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对标对表找差距 学习交流促提升 ----------云顶娱乐纪委(监察审计部)到蒲白矿业公司进行对标学习

发布日期:2019-12-06     信息来源: 纪委(监察审计部)     作者:杨帆     浏览数:1583    分享到:



       为进一步深入推进云顶娱乐党风廉政建设,探索新时代纪检监察工作高质量发展的新举措、新方法,12月5日,公司纪委书记郑明洛带领云顶娱乐纪委(监察审计部)一行五人到蒲白矿业公司进行对标学习,面对面取经问道,探寻纪检监察工作高质量发展之路。

       在对标交流会上,蒲白矿业公司纪委书记樊升明对云顶娱乐一行来进行交流学习表示欢迎,从矿业公司纪检监察机构设置、工作机制、监督执纪、自身建设等方面的主要做法进行了介绍。樊书记重点介绍了蒲白矿业公司纪检监察主要工作:一是协助党委做好党风廉政建设工作;二是强化监督执纪问责;三是为企业平稳运营保驾护航。随后,他表示在2020年纪检监察主要工作侧重于三个方面,一是制度建设方面,从重点廉洁风险岗位制度建设入手,以制度建设为源头体现权力约束,把权力关到制度的笼子里,做好重点敏感岗位的廉洁从业工作;二是狠抓制度执行;三是强化监督执纪问责。
       会后双方工作人员在纪检监察工作、审计工作等方面进行了深入交流探讨,同时还围绕如何精准开展监督、发现问题线索、防范廉政风险、加强审查调查、做好日常沟通协作等工作做了详细沟通交流,并相互分享了相关业务经验和工作技巧。交流会后,一行人员参观了蒲白矿业公司廉洁警示教育室。
       通过此次对标学习,云顶娱乐纪委监察审计部工作人员均表示通过对标学习,在工作思路上有了新的启发,在业务操作上有新的标杆,将兄弟单位的宝贵经验带回去,取长补短,弥补不足,稳步推进公司纪检监察工作高质量发展,为建设风清气正的企业政治生态提供坚强纪律保障。

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